Dados da vaga Analista Administração De Pessoal Junior em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Louveira, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Requisitos:
8. • Ensino superior cursando ou completo (Gestão de RH, Administração ou Ciências Contábeis)
9. • Experiência nas atividades citadas, principalmente Integração de novos colaboradores e gestão de Ponto eletrônico.
10. • CNH ativa + veículo próprio
11. • Disponibilidade para 100% presencial alocado no cliente.
12. Principais atividades:
13. • Gestão de ponto eletrônico (alto volume)
14. • Atendimento aos colaboradores (holerites, rescisão, benefícios)
15. • Elaboração de relatórios
16. Horário: Segunda a sexta: 09h00 às 18h48

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Veículo próprio