Dados da vaga Analista De Departamento Pessoal em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Número de vagas: 2
4. Local de trabalho: São Paulo, SP
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. Analista de Departamento Pessoal #1360
9. Formação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins
10. Experiência mínima de 5 anos em Departamento Pessoal, preferencialmente em escritório de contabilidade
11. Domínio do sistema Domínio e pacote Office (Word, Excel, Outlook)
12. Conhecimento atualizado em legislação trabalhista, previdenciária e obrigações legais
13. Capacidade de trabalhar com prazos e rotinas administrativas complexas
14. Habilidade em atendimento a colaboradores e gestores, com postura ética e profissional
15. Organizado, proativo e discreto, com atenção a detalhes e confidencialidade
16. Boa comunicação verbal e escrita

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Ciências contábeis, Ensino Superior; Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior; Administração de empresas, Ensino Superior