Dados da vaga Supervisor(A) De Merchandising - São Paulo - Sp em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Supervisor(a) de Trade Marketing com perfil de liderança, forte orientação para resultados e experiência em gestão de equipes de campo. Este(a) profissional será responsável pela gestão estratégica e operacional de aproximadamente 30 colaboradores, garantindo excelência na execução, cumprimento dos contratos comerciais e entrega dos KPIs acordados com os clientes. Experiência nos canais Farma e Eletro será considerada um diferencial relevante.
8. Principais Responsabilidades
9. Liderar, desenvolver e engajar equipe de aproximadamente 30 promotores de merchandising
10. Garantir o cumprimento de contratos comerciais e execução dos pontos pagos
11. Acompanhar indicadores de performance (sell out, cobertura, disponibilidade, execução, ruptura, positivação, impulsionamento de vendas, oportunidades...)
12. Realizar visitas em campo para direcionamento estratégico e desenvolvimento do time e consolidação do relacionamento no varejo
13. Atuar como ponte de comunicação entre Time de Campo e BKO (BackOffice)
14. Garantir alinhamento de estratégias com clientes e varejo
15. Desenvolver planos de ação para melhoria contínua dos resultados
16. Realizar feedbacks, acompanhamento de performance e gestão de conflitos
17. Assegurar excelência na execução em loja e relacionamento com gerentes e responsáveis do varejo, participação esporádica de eventos em alta sazonalidade
18. Requisitos
19. Experiência anterior como Supervisor(a) de Trade Marketing ou cargo similar
20. Vivência com gestão de equipes externas, presencial, visitas a campo, monitoramento de via aplicativo
21. Conhecimento dos canais Farma e/ou Eletro (diferencial)
22. Experiência com acompanhamento e análise de indicadores de performance
23. Habilidade de liderança, comunicação e negociação
24. Disponibilidade para atuação majoritariamente em campo
25. CNH ativa
26. Perfil Comportamental
27. Buscamos um(a) profissional com energia, protagonismo, senso de dono, capacidade analítica e foco em resultados, que saiba equilibrar estratégia e execução, mantendo o time motivado e orientado para alta performance.
28. Benefícios
29. Assistência Médica  
30. Assistência Odontológica  
31. Auxilio Combustível  R$2.000,00 por mês
32. Celular corporativo  
33. Vale Alimentação  R$173,79/mês
34. Vale Refeição R$32,94/dia
35. Escala
36. Segunda a sexta-feira das 08h às 17h48
37. OBRIGATÓRIO: Ter CNH B e carro próprio
38. VAGA EFETIVA COM REGISTRO EM CARTEIRA

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Veículo próprio