Dados da vaga Técnico De Programação De Manutenção I em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção e Instalações
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Campinas, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Estamos em busca de um Técnico de Programação de Manutenção I para atuar em nossa equipe. O cargo oferece um ambiente de trabalho dinâmico e a oportunidade de contribuir para processos importantes.
8. Funções:
9. Prever demanda de serviços técnicos e planejar recursos.
10. Dimensionar equipe e materiais para os períodos dos atendimentos em campo.
11. Planejar o cronograma e roteiros otimizados de atendimento dos técnicos em campo, conforme contratos.
12. Monitorar banco de horas dos técnicos, produtividade e aderência aos cronogramas.
13. Organizar logística de viagens (hospedagem e alimentação).
14. Registrar chamados, agendar as visitas e comunicar clientes.
15. Garantir o cumprimento de SLA’s e envio de relatórios técnicos (RAT).
16. Gerenciar estoque e fluxo de peças (solicitações, PV’s e compras).
17. Elaborar relatórios periódicos e identificar gargalos operacionais.
18. Redistribuir cargas de trabalho (manutenções) conforme necessidade.
19. Avaliar custos e oportunidades de redução ou terceirização.
20. Colaborar e comunicar com equipes Comercial, Operações e RH.
21. Apoiar decisões estratégicas sobre equipamentos, tecnologia e pessoal.
22. Manter documentação e processos atualizados.
23. Assegurar conformidade com os procedimentos internos.
24. Requisitos:
25. Formação Desejável:
26. • Curso Técnico completo (ou em andamento) em Mecânica, Eletromecânica, Eletrotécnica, Automação Industrial ou áreas correlatas.
27. • Diferencial: cursos/reciclagens em Planejamento e Programação de Manutenção; leitura e interpretação de diagramas elétricos e mecânicos; rotinas de segurança (NR-10/NR-12/NR-35), conforme aplicável.
28. Experiência Profissional:
29. Vivência em programação/planejamento de manutenção preventiva, corretiva e, quando aplicável, preditiva.
30. Experiência na abertura, programação, acompanhamento e encerramento de Ordens de Serviço (OS) em sistema/CMMS/ERP.
31. Elaboração e manutenção de planos de manutenção, cadastro de rotas/checklists e atualização de histórico técnico.
32. Interface com técnicos de campo/produção/engenharia para definição de prioridades, janelas de intervenção e disponibilidade de recursos.
33. Controle e solicitação de materiais/peças (requisições, reservas e acompanhamento de entregas), com foco em reduzir indisponibilidades.
34. Benefícios:
35. Regime: CLT
36. Jornada de trabalho 220 horas mensais /Local de Trabalho: Hortolândia
37. Horário de trabalho: de 2af a 5af das 7:30h às 12:30 h e das 13:30 h às 17:30h e 6af 7:30 as 12:30h e das 13:30h às 16:30h. Sobreaviso conforme planejamento.
38. Início: Imediato
39. Vale Refeição
40. Vale Transporte ou Mobilidade
41. Cesta Básica (Aplicável de acordo com faixa salarial – confirmar)
42. Convênio médico: Unimed (30% Custeado pela Empresa). * Pode optar por adição de esposa e filhos ao plano (100% custeado pelo funcionário)
43. Convênio Odontológico 100% custeado pela empresa (Pode optar por adição de esposa e filhos ao plano - 100% custeado pelo funcionário)
44. PLR (Participação Lucros conforme CCT)
45. Convenio Farmácia Drogal – Desconto em folha
46. **residir em Hortolândia ou região de Hortolândia**
47. Esta oportunidade é presencial e localizada na sede da empresa.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico

Habilidades Desejadas

• Bom domínio de ferramentas digitais Pacote Office
• Capacidade de priorização
• Organização e controle
• Apredizagem continua
• Senso de urgência
• Resiliência
• Proatividade
• Comunicação clara
• Perfil colaborativo