Dados da vaga Técnico De Serviços (Máquinas De Grande Porte) Gravataí em RS

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção de Maquinaria
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Gravataí, RS
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Residir em qualquer lugar do Brasil desde que tenha fácil acesso a aeroporto;
8. Experiência em máquinas e equipamentos de grande porte;
9. Atividades: Manutenção corretiva e preventiva das máquinas de usina móvel foco em eletrônica
10. Curso Técnico concluído em Elétrica, mecânica ou Mecatrônica;
11. Ensino superior em engenharia elétrica, mecânica, mecatrônica (será um diferencial);
12. Conhecimento básico em automação industrial (mecânica, elétrica, eletrônica, pneumática, hidráulica e informática);
13. Interpretação de desenhos técnicos;
14. Interpretação de circuitos elétricos, hidráulicos e pneumáticos;
15. Inglês, será um diferencial;
16. Espanhol, será um diferencial;
17. Disponibilidade para viagens (imprescindível);
18. CNH categoria B válida;
19. Salário Bruto Mensal: R$ 3.983,00 (três mil, novecentos e oitenta e três reais).
20. Adicional de Periculosidade: 30% do salário
21. Jornada de Trabalho: 220 horas mensais – Regime CLT
22. Segunda a sexta-feira: das 08h às 17h (com 1 hora de intervalo) - Sábado: das 08h às 12h
23. Atuação em atividades externas
24. Diárias Adicionais:
25. O colaborador que estiver em atividades externas de entrega e/ou assistência técnica, em localidades distintas de sua residência (nacionais ou internacionais), receberá:
26. R$ 55,00 por dia (de segunda a sexta-feira) -
27. R$ 82,00 por dia (finais de semana e feriados)
28. Plano de Saúde
29. Plano Odontológico
30. Vale-Refeição: Cartão Pluxee – R$ 67,00 por dia útil
31. Cartão Multibenefícios: Cartão Pluxee – R$ 200,00 mensais - Recarregado automaticamente no primeiro dia útil de cada mês.
32. Bem-Estar: Acesso ao Wellhub (antigo Gympass).
33. Vale-Transporte: Conforme previsto na legislação trabalhista.
34. Seguro de Vida: Seguro em grupo, sem custo para o colaborador.
35. Equipamentos: Notebook e aparelho celular fornecidos para uso exclusivo nas atividades profissionais.
36. Cartão corporativo: Para as despesas quando em viagem pela empresa.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico